Aanvullende pensioenen

generaties onder een boom, symbool van solidariteit

Presentatie

Dit dossier bevat een stand van zaken en een overzicht van de teksten die de Raad heeft uitgebracht in het kader van de geleidelijke opheffing van de verschillen in behandeling die berusten op het onderscheid tussen arbeiders en bedienden inzake aanvullende pensioenen.

Dit dossier bevat ook de adviezen over het afsprakenkader van 25 juni 2021 met betrekking tot de problematiek van de ZIV-bijdrage in relatie tot de kleine aanvullende pensioenen, met betrekking tot de administratieve problematiek van de kleine bedragen en de problematiek van de correcte inning van de ZIV-bijdrage.

Het bevat eveneens een advies en verdere werkzaamheden van de Raad met betrekking tot de problematiek van de verdeling van de aanvullende pensioenrechten na echtscheiding of na ontbinding van een wettelijke samenwoning. In het kader daarvan heeft de Raad een aantal hoorzittingen gehouden met verschillende deskundigen. Hun bijdragen zijn hieronder beschikbaar.

Meer informatie over de problematiek van de veralgemening en versterking van de aanvullende pensioenen betreft, die de Raad samen met de CRB heeft onderzocht in het rapport nr. 130 van 8 maart 2023 en die heeft geleid tot het begeleidend advies nr. 2.354 bij dat rapport, is terug te vinden in het thematisch dossier "Hervorming van de pensioenstelsels".

Harmonisering statuut arbeider/bediende

Stand van zaken

  • De Wet Aanvullende Pensioenen (WAP) voorziet in een geleidelijke opheffing van de verschillen in behandeling die berusten op het onderscheid tussen arbeiders en bedienden inzake aanvullende pensioenen.
     

    De sectoren zijn eerst aan zet en hebben uiterlijk tot 1 januari 2027 de tijd om een sectorale regeling uit te werken. Vanaf 1 januari 2030 mogen er geen verschillen in behandeling meer zijn die berusten op het onderscheid tussen arbeiders en bedienden inzake aanvullende pensioenen.

  • In bijlage 5 van het rapport 136 van 25 juni 2024 is een stand van zaken terug te vinden met een overzicht van de paritaire (sub)comités waar de harmonisering is gerealiseerd, van de paritaire (sub)comités waar het harmoniseringstraject aan de gang is en waarbij het einddoel is bepaald en van de paritaire (sub)comités waar geen harmoniseringstraject werd opgestart.
     
  • Tegen 1 juli 2026 zal de Raad een bijkomende evaluatie aan de ministers van Werk en Pensioenen overmaken waarin de paritaire (sub)comités geïdentificeerd worden die geen protocolakkoord hebben neergelegd of die na de neerlegging ervan geen enkele vooruitgang meer hebben geboekt op het vlak van de opheffing van het verschil in behandeling dat berust op het onderscheid tussen arbeiders en bedienden. Dit betekent dat die paritaire (sub)comités nog 6 maanden de tijd hebben om de nodige stappen te zetten, gelet op de deadline van 1 januari 2027.
     
  • In het geval een bepaalde sector op 1 januari 2027 geen collectieve arbeidsovereenkomst heeft kunnen sluiten die het verschil in behandeling dat berust op het onderscheid tussen werklieden en bedienden tegen ten laatste 1 januari 2030 beëindigt, kan bij een in ministerraad overlegd koninklijk besluit, na advies van de Raad, maatregelen worden opgelegd waarvan de aard op maat wordt bepaald rekening houdend met de specificiteit van de sector.

Overzicht van de teksten van de Raad

Rapport 136 van 25.06.2024
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Art. 14/4, § 2 van de WAP – Evaluatie

Advies 2346 van 24.01.2023
Aanvullende pensioenen – Harmonisering statuut arbeider-bediende – Sectoren met meerdere spiegel-paritairecomités en de onder hen ressorterende ondernemingen

Cao nr. 163 van 24.01.2023
Collectieve arbeidsovereenkomst tot invoering van een kader gericht op de harmonisering van de aanvullende pensioenen tussen arbeiders en bedienden in sectoren met meerdere spiegel-paritairecomites en de onder hen ressorterende ondernemingen

Rapport 127 van 28.06.2022 
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Art. 14/4, § 2 van de WAP – Evaluatie

Cao nr. 158 van 15.07.2021
Collectieve arbeidsovereenkomst tot toewijzing van een deel van de loonmarge aan het wegwerken van het onderscheid tussen arbeiders en bedienden inzake aanvullende pensioenen (algemeen verbindend verklaard bij KB van 16 september 2021, gepubliceerd in het BS van 4 oktober 2021)

Aanbeveling 29 van 15.07.2021
Aanbeveling betreffende de harmonisering van het statuut arbeider/bediende inzake aanvullende pensioenen naar aanleiding van het afsprakenkader van 25 juni 2021

Rapport 117 van 26.05.2020
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Art. 14/4, § 2 van de WAP – Evaluatie

Advies 2155 van 17.12.2019
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Toepassing van de wet van 5 mei 2014 – Interpretatieproblemen

Advies 2131 van 23.04.2019
Advies betreffende de in de Nationale Arbeidsraad gesloten akkoorden

Aanbeveling 27 van 23.04.2019
Aanbeveling aan de paritaire comités en aan de ondernemingen naar aanleiding van de akkoorden van 1 april 2019 gesloten in de Nationale Arbeidsraad

Rapport 110 van 26.06.2018
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Art. 14/4, § 2 van de WAP – Evaluatie

Rapport 97 van 07.06.2016
Harmonisering statuut arbeider/bediende – Aanvullende pensioenen – Art. 14/4 §2 van de WAP – Evaluatie

Advies 1893 van 12.02.2014
Voorontwerp van wet tot instelling van een wettelijk kader voor de geleidelijke opheffing van de verschillen in behandeling die berusten op het onderscheid tussen arbeiders en bedienden inzake aanvullende pensioenen

Uitvoering van het afsprakenkader van 25 juni 2021 (problematiek van de ZIV-bijdrage en administratieve problematiek van de kleine bedragen)

Advies 2282 van 29.03.2022
Aanvullende pensioenen – Opvolging van het afsprakenkader van 25 juni 2021

Advies 2237 van 15.07.2021
Afsprakenkader van 25 juni 2021 – Uitvoering

Verdeling van de aanvullende pensioenrechten – Advies en hoorzittingen met deskundigen

Advies 2173 van 14.07.2020
Wetsvoorstel – Verdeling van de aanvullende pensioenrechten na echtscheiding of na beëindiging van de wettelijke samenwoning

Hoorzitting van 09.10.2020

Hoorzitting van 01.10.2020